Kako ispuniti uslove i ostvariti pravo na subvencije, koje su mere aktivne politike zapošljavanja koje sprovodi Nacionalna služba za zapošljavanje, ko sve ima pravo da konkuriše, samo su neke od tema o kojima je bilo reči tokom prezentacije koju su organizovali nadležni u prokupačkoj Filijali NSZ.
Iako je prema podacima Nacionalne službe za zapošljavanje 2018. godine nešto više od 1.000 Leskovčana našlo posao, stopa nezaposlenosti u ovom gradu i dalje je velika – čak 16.821 radno sposobnih ne radi.
Nezaposlenost je jedan od najvećih problema mladih u Srbiji, koji u svojoj zemlji ne vide perspektivu, pre svega zbog sistema u kome žive, složili su se učesnici debate Južnih vesti, a poručuju im da moraju da volontiraju, jer poslodavcima samo diploma fakulteta ne znači mnogo, ali i da se aktiviraju i postanu pokretači promena, poput svojih vršnjaka iz zemalja Evropske unije.
Mladi od 18 do 35 godina koji žive na teritoriji Vlasotinca i žele da unaprede ili započnu novi posao, mogu se do 15. avgusta prijaviti na konkurs za obuke i dodelu bespovratnih sredstava.
Mladi od 18 do 35 godina koji žive na teritoriji Leskovca i žele da započnu ili unaprede sopstveni biznis, mogu se do 15. avgusta prijaviti na konkurs za besplatne obuke i bespovrtana sredsta.
Iako se broj nezaposlenih u Leskovcu smanjio u odnosu na prošlu godinu, veliki broj ljudi, čak 25,06 %, odnosno njih 16.362 i dalje je bez posla. Najlakše do zaposlenja dolaze mladi ljudi, dok su „najkritičnije“ grupe nezaposlenih nekvalifikovani i ljudi stariji od 50 godina.
Uprkos različitim merama aktivnog zapošljavanja, situacija u kojoj su Romi nije se promenila nabolje. Čak je i više ljudi bez posla, zbog čega Liga Roma predlaže pokretanje romskih zadruga ili socijalnih preduzeća, kao i posebne agencije koje bi se bavile samo zapošljavanjem Roma.
Sudeći po pitanjima, koja su postavljale Nišlije šefu Delegacije Evropske unije u Srbiji Semu Fabriciju, oni EU vide kao instituciju koja može pomoći da se uredi Srbija. Ipak, i dalje postoje sumnje vezane za to na koji način će Unija doprineti boljem kvalitetu života, ali i kako će članstvo uticati na odnose sa Kinom i Rusijom.
Dok se vlast hvali kako je u Nišu sve manja nezaposlenost, Demokratska stranka tvrdi da je u pitanju obmanjivanje javnosti statističkim akrobacijama, jer svako ko radi bar jedan dan mesečno skida se sa liste nezaposlenih. Dodaju i da su prihodi od poreza na zarade drastično pali.
Deo puta ka Staroj planini koji još nije završen najviše muči Svrljižane, zbog nezaposlenosti se građani sele iz Gadžinog Hana, a Aleksinčani imaju problem sa njivama i urušenim obalama Južne Morave, kako su rekli njihovi predsednici opština na sastanku sa novom načelnicom Nišavskog okruga Draganom Sotirovski.
Dvadesetak poslodavaca iz Vranja ponudiće posao za oko 150 nezaposlenih na Sajmu zapošljavanja u Vranju koji će se održati u ponedeljak, 6. novembra od 11 do 13 sati u Filijali Nacionalne službe za zapošljavanje u Vranju.
Nezaposlenost mladih je socijalni fenomen i značajan problem Srbije i našeg grada, smatra docent na Pravnom fakultetu Univerziteta u Nišu Aleksandar Mojašević koji ističe da je razlog tome što je većina mladih na školovanju, ali i što je zaposlenje lakše uz partijsku knjižicu ili poznanstvo.
Mogućnost da steknu iskustvo u profesiji za koju su se školovali, a da im pritom „teče“ radni staž i budu osigurani, ima 14 mladih iz Pirotskog okruga koji pripravnički staž obavljaju u ruralnim područjima.
Petina nezaposlenih sa evidencije Filijale Niš Nacionalne službe za zapošljavanje, koja pokriva i Nišku Banju, Svrljig, Aleksinac, Ražanj, Doljevac, Merošinu i Gadžin Han, jesu mladi do 29 godina starosti.
Ulaskom u svet odraslih, mladi bez roditelja i deca palih boraca, teško dolaze do posla u Nišu i zato će ubuduće poslodavci dobiti subvencije za njihovo zapošljavanje, rečeno je na predstavljanju projekta “Predstavi sVe”. Ovo je prvi put da se ova kategorija nađe na listi teže zapošljivih, a godišnje u Nišu ima oko 50 njih koji traže posao.
Kada imate do 30 godina i želite da pokrenete svoj posao gotovo je nemoguće uštedeti ili zadužiti se kod banke 10.000 evra, smatra Stefan Manasijević iz Bujanovca, pa je zato pomoć koju je dobio putem konkursa Evropskog PROGRES-a, kaže, velika šansa.
Od 23 mladih nezaposlenih Nišlija koji su pohađali petomesečnu besplatnu obuku i dobili znanja i veštine za rad u IT sektoru, njih 10 je dobilo ponude ili već potpisalo ugovore o radnom angažovanju u niškim firmama.
Na Sajmu zapošljavanja 11 poslodavaca ponudilo je posao za gimnazijalce, mašinske i prehrambene tehničare, tekstilce, inžinjere mašinstva i elektronike, ali i za varioce, bravare, tesare i armirače, a posao će dobiti oko 250 nezaposlenih.
Dok na listi Nacionalne službe za zapošljavanje više od 30.000 Nišlija čeka posao, niški funkcioneri SNS se bez konkursa zapošljavaju upravo u ovoj ustanovi. Pored doskorašnjeg portparola gradonačelnika Niša Marka Rajića i sekretarice jednog od gradskih većnika Vanje Stojković, od nedavno NSZ-u rade još dve funkcionerke SNS – Aleksandra Kolundžić i Milena Bojić.
Nišlije koje su bez posla, bez obzira na starost i sa najmanje završenom srednjom školom, i ove godine će moći da se prijave na program stručne prakse i da do godinu dana budu zaposleni kod privatnika ili u javnom sektoru. Oni koji završe ovaj program, navode u NSZ, moći će da polažu stručni ispit.
