Studenti i svi zainteresovani građani imaće priliku da se povežu sa više od 20 kompanija, institucija i ustanova koje će se predstaviti na Sajmu zapošljavanja i profesionalne orijentacije na Filozofskom fakultetu u Nišu u četvrtak, 6. aprila, od 10 do 15 sati, u holu.
Više od 10 klinika niškog Univerzitetskog kliničkog centra dobiće nove kolege, najbolje studente Medicinskog fakulteta, jer je 18 lekara dobilo posao „za stalno“ u ovoj zdravstvenoj ustanovi.
Pre dva meseca je konačno počeo izbor načelnika 3 gradske uprave u Nišu – za društvene delatnosti, imovinu i održivi razvoj, kao i za finansije, ali su na funkcijama i dalje isti ljudi u „v. d. statusu“, a rezultati javnog konkursa su tajni. Da li se uopšte neko prijavio da narednih 5 godina upravlja ovim upravama ili je konkurs kao i ranije poništen – nadležni ne odgovaraju, a rezultati konkursa nisu nigde javno objavljeni.
Za sprovođenje inovativnih rešenja u oblasti lokalne politike zapošljavanja, 8 lokalnih samouprava podeliće oko 388.000 evra, a među njima se nalaze i gradovi Pirot i Vranje kojima je pripalo oko 87.000 evra.
U Pirotu će se u četvrtak, 20. oktobra, održati Sajam zapošljavanja, a na njemu će poslodavci iz Pirotskog okruga, ali i drugih gradova u Srbiji ponuditi 421 radno mesto za različite profile zanimanja. Sajam se održava u sali Gazela, u Ulilci vojvode Mišića od 11 do 13 sati.
Organizacija “Nauči me” početkom godine pokrenulo je inicijativu “Pošteno do posla u školama”, kojom traži da se usvoje jasni kriterijumi za zapošljavanje nastavnika, kako bi se sprečilo da to radno mesto bude kupljeno ili poklonjeno. Sada zahtevaju od Skupštine Srbije da se održi javno slušanje o toj temi i da se ona zakonski reguliše.
Prema podacima Nacionalne službe za zapošljavanje u Nišavskom okrugu je 6.438 mladih koji nisu zaposleni, a da bi se situacija promenila UNICEF sprovodi program „Unapređenja zapošljivosti mladih kroz radne prakse“. Kako navode, program je namenjen mladima do 30 godina i omogućava im da se povežu sa poslodavcima i steknu plaćenu praksu.
Nakon najboljih diplomaca Medicinskog fakulteta, i medicinski tehničari koji su radili godinama u Kliničkom centru primljeni su u stalni radni odnos. Kako je saopšteno iz UKC-a, 81 medicinska sestra i tehničar danas su potpisali ugovore za stalno.
Sudeći po bilbordima koji su postavljeni na nekoliko lokacija u Vranju, a na kojima nemačka kompanija “Haix” poziva zainteresovane Vranjance da se prijave za posao u obućarskoj proizvodnji, sve je izglednije da je upravo to misteriozni investitor iz Nemačke koji stiže u Vranje. Vučić je najavio da dolazi investitor koji bi trebalo za godinu dana da zaposli 1.000 ljudi, ali nije rekao o kome je reč.
Inicijativom “Pošteno do posla” organizacija „Nauči me“ apeluje na nadležne da što pre usvoje kriterijume koji bi sprečili da radno mesto nastavnika može biti kupljeno, poklonjeno ili oteto i da samo direktor bude taj ko odlučuje o tome ko će biti zaposlen.
Nakon zatvaranja italijanske fabrike Geoks i otpuštanja radnika, već februara u Vranje stiže nemački investitor koji će za godinu dana zaposliti oko 1.000 radnika, najavio je predsednik Srbije Aleksandar Vučić, ne otkrivajući detalje o kojoj kompaniji je reč, niti čime se bavi.
Kadrovskim planom za 2022. godinu ostavljena je mogućnost zapošljavanja 212 novih službenika u upravama Grada Niša i ostalim službama. Gradonačelnica kaže da je to samo mogućnost, a statistika da je tokom 2021. zaposleno svega njih 65. Ipak, masa za plate u gradskom budžetu je iz godine u godinu za stotine miliona veća, dok se broj zaposlenih ne menja drastično, a primanja službenika se kreću od 35.000 do 50.000 dinara.
Najkasnije početkom naredne godine, piše dnevni list Danas, kompanija „Teklas“ otvoriće svoju fabriku kablova za auto-industriju u hali bivše fabrike „Geoks“ u Vranju, gde bi odmah bilo zaposleno najmanje 350 radnika.
Kako bi pokrenuli sopstveni posao u oblastima proizvodnje, zanatstva i usluga, Vranjanci mogu konkurisati za subvencije u iznosu do 250.000 dinara namenjenih za samozapošljavanje nezaposlenih koji su na evidenciji Nacionalne službe za zapošljavanje.
Kada je 7. maja raspisan konkurs za mesto psihologa u Službi za psihijatriju Opšte bolnice u Pirotu, na njega se javilo 16 kandidata. Posao je dobila, prema Odluci o prijemu kandidata, Piroćanka Andrea Pančić, master psihologije Filozofskog fakulteta u Nišu. Ipak, osnovne studije na istom fakultetu završila je na departmanu za pedagogiju, što, prema Društvu psihologa Srbije, nije obrazovanje koje je potrebno da bi se radilo sa psihijatrijskim pacijentima. Samo mesec dana nakon Pančićeve, po drugom oglasu za mesto psihijatra primljena je osoba koja je otišla ranije u penziju, a na čije mesto je upravo Pančićeva došla.
Kako bi se omogućila zdravstvena i farmaceutska zaštita stanovništva u ruralim i perifernim naseljima u blizini Vranja, posao će dobiti 51 medicinski radnik, što je 7 više nego što je projektno zapošljeno prošle godine. Kako je najavljeno, biće angažovani lekari, stomatolozi, medicinski, farmaceutski i zubni tehničari i za to će iz gradskog budžeta biti odvojeno 11,1 miliona dinara.
Radna nedelja u kojoj nema slobodnog dana i smene koje mogu da traju i više od 16 sati, nisu obeshrabrile ljude iz Srbije da reše da ovo leto provedu radno na Aljasci. Više od 300 ljudi sa juga Srbije samo preko jedne agencije otišlo je ove godine na drugi kraj sveta, a jedan od njih je Nišlija Saša Stamenković koji već četvrtu godinu godišnji odmor i slobodne dane provodi radeći u fabrici ribe.
Fondacija Ana i Vlade Divac je uz pomoć Kraljevine Norveške sa ukupno 100.000 dolara podržala 10 preduzetnika iz Topličkog okruga koji se bave poljoprivrednom proizvodnjom i preradom. Svaki od njih će dobiti po 5.000 dolara za nabavku opreme za proizvodnju, a njihova obaveza je da u stalni radni odnos prime po jednu mladu osobu sa evidencije NSZ. Zaposleni su prošli i kroz napredne poslovne treninge za poslovno planiranje, uvođenje HACCP sistema i digitalni marketing i prodaju.
Na prvom Virtuelnom sajmu zapošljavanja u četvrtak, 20. maja, od 10 do 16 sati obezbeđeno je učešće 70 kompanija koje traže nove zaposlene, a 7.500 registrovanih nezaposlenih imaće priliku da razgovara sa poslodavcima, najavljuju iz Nacionalna službe za zapošljavanje.
Univerzitetski klinički centar Niš raspisao je konkurs za zapošljavanje na neodređeno vreme 60 zdravstvenih radnika koji će biti angažovani u kruševačkoj bolnici. Kandidati koji budu izabrani biće prvo na probnom radu od 6 meseci, navodi se u oglasu konkursa.